Mein neuer Vortrag bewirkt ein stärkeres Bewusstsein über die Relevanz der organisationalen Zusammenarbeit. Die Kombination aus einem Impulsvortrag und einer externen Reflexion durch den
Redner auf das Unternehmen selbst, bietet einen besonderen Mehrwert für Ihre Führungskräftetagung.
3 Perspektiven werden beleuchtet:
Teams
Wie gelingt generationsübergreifende Zusammenarbeit?
Diversität als Chance – aber nur auf gleicher Augenhöhe.
Führung
Wie kann datenbasierte Führung Zusammenarbeit entwickeln?
Daten sind nicht alles – aber ohne Daten ist Führung zufällig.
Organisationsentwicklung
Wie beeinflusst die Kultur Zusammenarbeit?
Ziele vorgeben und Mittel verweigern: OE als Hoffnungsträger der Transformation.